Enfance joyeuse, amour dans la croissance – La société du groupe organise avec succès l’activité parent-enfant de la Journée internationale des enfants 2025

Le 1er juin 2025, Journée internationale de l’enfant, le siège social de la société du groupe était rempli de rires et d’excitation. Afin de remercier les employés pour leur travail acharné continu et de veiller au bien-être des familles des employés – un élément clé de la culture d’entreprise – le groupe a spécialement invité les employés ayant des enfants scolarisés ainsi que leurs enfants à participer à un événement thématique unique « parents-enfants ».

L'activité était centrée sur « l'amélioration de l'interaction parent-enfant et le soutien au développement des enfants » et comprenait une variété de séances de jeux stimulantes et amusantes. Dans le parcours d'obstacles « Petit Explorateur », les enfants ont collaboré avec leurs parents pour franchir des obstacles simulés, apprenant ainsi à faire face aux difficultés et à ne jamais abandonner. Lors de la séance « Défi collectif », les enfants ont été répartis en petits groupes afin d'accomplir des tâches telles que des énigmes en relais ou le transport collectif d'un ballon, ce qui a permis de développer leurs compétences en travail d'équipe et en communication. Chaque jeu a non seulement procuré de la joie aux enfants, mais les a également aidés, de façon naturelle, à cultiver leur courage et à tisser des liens d'amitié.



L'ambiance était animée, empreinte d'acclamations et de rires. À l'issue de chaque atelier, l'entreprise a remis à chaque enfant des cadeaux soigneusement choisis, notamment des jouets éducatifs, des livres illustrés et des coffrets de fournitures scolaires, afin que nul ne reparte les mains vides. Un employé a déclaré : « Je suis généralement très occupé par mon travail et rarement en mesure de consacrer une journée entière à jouer avec mon enfant. Voir aujourd'hui à quel point il était heureux, apprenant à résoudre seul des problèmes et à coopérer avec les autres enfants, m'a profondément touché. Merci à l'entreprise pour cet événement si attentionné. »

Le groupe est fermement convaincu que le bien-être des employés découle non seulement de leurs réalisations professionnelles, mais aussi d'une vie familiale harmonieuse et d'enfants en bonne santé. Prendre soin du bien-être des familles des employés fait partie intégrante de la culture d'entreprise. Cette célébration de la Journée des enfants en constitue un exemple parlant.



En regardant vers l'avenir, la société du groupe continuera d'organiser diverses activités destinées à soutenir ses employés, s’efforçant de créer un environnement de travail et de vie chaleureux, bienveillant et solidaire, dans lequel chaque employé pourra profiter pleinement de moments de qualité en famille tout en poursuivant sa carrière.

À Propos de Nous :
La société du groupe s’engage depuis longtemps à construire une culture d’entreprise centrée sur les personnes. Grâce à une variété d’événements « Journée familiale », d’activités parent-enfant et de vœux festifs, nous favorisons continuellement la croissance partagée de l’entreprise, des employés et de leurs familles.